Effectief leren solliciteren met Werkcontact
U solliciteert al enige tijd naar een nieuwe baan, maar u wordt tot op heden telkens niet aangenomen. Of u vindt het lastig en weet niet waar te beginnen? Werkcontact kan u van dienst zijn bij het leren solliciteren naar een nieuwe baan. Met een sollicitatietraining op maat wordt u geholpen met het zetten van de volgende stap. Wij adviseren en helpen u bij het schrijven van een sollicitatiebrief, het voorbereiden van een sollicitatiegesprek en salarisonderhandelingen.
Aan de hand van simulaties en rollenspellen wordt u getraind in het voeren van een effectief sollicitatiegesprek. U leert te anticiperen op vragen en hoe u zich het beste kunt verkopen op een manier die past bij u persoonlijkheid en karakter. Ook leert u welke vragen u zelf tijdens een sollicitatiegesprek kunt stellen.
Wanneer u gebruik maakt van outplacement via Werkcontact wordt u ook ondersteund in het vinden en verwerven van de nieuwe baan. Aan de hand van jobhunting en sollicitatiebegeleiding wordt u actief en praktisch begeleid in het zoeken naar en solliciteren op vacatures.
Onderdelen van de sollicitatietraining:
- Maken cv en profielschets
- Analyse vacaturemarkt afgestemd op uw profiel
- Netwerktraining en/of advies
- Trainen van sollicitatiegesprekken, vaak aan de hand van een concrete sollicitatie of vacature
- Hoe en wanneer neem je de regie tijdens een sollicitatiegesprek (en wanneer vooral niet)
- Hoe pitch je jezelf
- Hoe vacatures te zoeken
- Hoe voer je salarisonderhandeling
- Hulp bij het zoeken naar vacatures
- Wat wel en niet te doen bij een sollicitatie
Werkcontact hanteert een individuele en praktische aanpak die past bij uw situatie.
De training kan zowel op kantoor als online worden gegeven.
Voor wie is deze training?
Deze training is geschikt voor mensen die deelnemen aan een outplacementtraject of actief willen leren solliciteren vanuit hun huidige baan.